Mein Leitspruch ist Ihr Gewinn:

Mittels gut durchdachter arbeitsorganisatorischer Verhältnisse zu besseren Perspektiven für Ihr Unternehmen.

Als promovierte Gesundheitswissenschaftlerin und Wirtschaftsmediatorin berate ich seit 2009 Unternehmen, Behörden und KMU‘s hinsichtlich eines präventiven Gesundheits- und Arbeitsschutzes. Als Inhaberin des gesundheitswissenschaftlichen Beratungsservices „VerhältnisPerspektive“ habe ich mich auf die Gestaltung struktureller und arbeitsorganisatorischer Verhältnisse in unternehmerischen Krisen-, Umbruchs- bzw. Organisationsentwicklungsphasen spezialisiert. Mit meinem wissenschaftlichen Know-how und meinen umfangreichen Projekterfahrungen begleite ich Arbeitsgruppen und Führungskräfte bei der Umsetzung mitarbeiterorientierter Veränderungen. Vertrauensbildung und Verschwiegenheit stehen stets im Zentrum meiner Auftragserfüllung.

Meine Fachqualifikationen: 

  1. Doktor in Psychologie, Institut Public Health: Prävention und Psychosoziale Gesundheitsforschung, Freie Universität Berlin
  2. Diplom in Sozialarbeit/-pädagogik, Projektmanagement in Public Health und Erwachsenenbildung, Hochschule Mittweida
  3. Wirtschaftsmediatorin (StW-geprüft), Steinbeishochschule Berlin
  4. Systemische Beraterin (i. A.), Institut für Systemisches Arbeiten GmbH (INSA-Berlin)